Ongelmanratkaisutilanteet opettivat ja motivoivat Eemeliä
Eemelin kesä hurahti antoisassa työnjohtoharjoittelussa As Oy Jyväskylän Aallonharjan työmaalla.
”Harjoittelussa tuli uusia asioita päivittäin vastaan, ja vastuut lisääntyivät päivä kerrallaan. Tämä lisäsi kiinnostusta, vaikka kaikki ei aina onnistunutkaan suunnitelmien mukaan tai ollut helppoa. Haasteet työssä motivoivat itseäni eteenpäin ja jokaisen ratkaistun tilanteen jälkeen oli todella mahtava fiilis. Sain palautetta pitkin harjoittelua, mikä myös auttoi kehittymistäni.”
Eemeli pääsi ilokseen jo työmaan alkuvaiheessa mukaan, jolloin tutuksi tulivat hänelle mieluisat perustus- ja runkovaiheet. Alusta alkaen Eemeli teki työmaamestarin eri tehtäviä. Yksi yleisimmistä tehtävistä oli työvaiheiden suunnittelu ja rytmitys. Työtehtäviin kuului lisäksi rakennusmateriaalien tilaus ja niiden tarvittava laskenta, logistiset järjestelyt ahtaalla työmaalla, TR-mittaukset ja ongelmakohtien pohdinta yhdessä työporukan kanssa. Eemeli opetteli myös betonityönjohtajan tehtäviä, elementtiasennusten valvontaa, työvaihetarkastuksia ja työmaan laadunvalvontaa yhdessä muiden työnjohtajien kanssa.
”Minut otettiin työmaalla heti hyvin vastaan ja tuntui kuin olisin ollut töissä Laptilla jo pidemmän aikaa. Parasta Laptilla on erinomainen työporukka sekä tietynlainen rentous työssä, jossa kuitenkin jämäkkä ote tekemiseen ja ison rakennusliikkeen meininki. Erityismaininta työmaamestarille, jolta sain todella hyvät opit ja jonka kanssa on ollut mahtava työskennellä.”
